Aols perso Glory e gli effetti sugli Dulles Fairfax e resto del Virginia

AOL ha avuto più di 10.000 dipendenti e centinaia di fornitori nelle aree di Fairfax, Virginia Dulles a un certo punto, ma il punto cruciale è venuto nel dicembre del 2006, quando hanno licenziato 450 dipendenti della società dipendenti di sede della società. AOL ha detto che non stava tagliando abbastanza come molti posti di lavoro, come previsto, perché nel mese di agosto dello stesso anno, hanno annunciato l'intenzione di tagliare 1.000 posti di lavoro a livello locale nella zona di Dulles e 5.000 dei dipendenti in tutto il mondo. I licenziamenti sono stati parte del cambiamento che comprendeva fare soldi da loro pubblicità invece che dagli abbonamenti, come parte della loro fusione con Time Warner in 2000.The AOL fusione con Time Warner è stato il risultato della più piccola AOL comprare il più grande Time Warner. Esso ha visto la nomina di un nuovo amministratore delegato e il taglio dei costi è stata parte della strategia per la nuova direzione della società, mentre l'altra parte è stato aggressivo costruendo il introiti pubblicitari e il loro pubblico. Essi sono stati notati per il cattivo servizio a causa della difficoltà dei clienti di annullare le sottoscrizioni dei clienti. Un accordo è stato raggiunto con l'ufficio del procuratore generale della Florida e hanno dovuto rimborsare i clienti, e di intraprendere un nuovo percorso che è stato fonte di distrazione e difficile, secondo l'industria umore insiders.The al AOL grande campus suburbano in Dulles Virginia trasformato cupo perché i cambiamenti e di riduzione dei costi. Sede centrale di AOL in Dulles Fairfax Virginia ha visto licenziamenti nel 2004, con 750 dipendenti licenziati prima delle vacanze e 700 altri dipendenti licenziati nell'autunno del 2005, prima del licenziamento del 2006. Stava diventando un tale tratto uncomforting della sede centrale di Dulles Fairfax Virginia che i dipendenti di AOL hanno avuto un collegamento all'interno di una foto su Flickr che commiserò i licenziamenti annuali a AOL, mostrando un uomo sotto uno striscione che diceva: "AOL, il terzo annuale di Natale licenziamento 2007.Employee morale affondata così in basso, che molti dipendenti sono state sperando di ottenere licenziati in modo che possano seguire altre strade. C'erano 4.000 dipendenti in Virginia del Nord e 14.000 dipendenti, companywide rimanente attraverso questo periodo che vide la forza finanziaria della società continuerà a indebolirsi . La fusione con Time Warner bombardata e il valore di America Online è sceso in modo significativo nel 2002, spingendo il più grande perdita di write-off mai segnalato in un anno da una società di $ 99 miliardi di dollari. Nel 2007, la nuova installazione di Time Warner CEO ha parlato di scorporo AOL, facendo un ritorno a una società più piccola. Dopo aver perso i top manager in altre divisioni, Time Warner ha deciso di spin off di AOL in una società indipendente di nuovo, come annunciato nel maggio del 2009 e completato nel dicembre del 2009.The popolazione e l'economia a Fairfax e Dulles sono stati colpiti da alti e bassi di AOL perché era una società di grande e crescente all'inizio del decennio e molti dipendenti speranzosi affollato l'area per la possibilità di lavorare nel campo della tecnologia e per una società leader come AOL. Ora , rimane la domanda circa la spin-off aziendale da AOL Time Warner e AOL sull'opportunità di diventare una società indipendente di nuovo potrebbe consentire il gigante online per recuperare la gloria perduta. Gli analisti restano cauti, ma i dipendenti a Dulles Fairfax Virginia e le loro famiglie restano ottimisti che l'azienda può recuperare un po 'della sua precedente grandezza e il successo con questa seconda possibilità di speranza di riconquistare quote di mercato
By:. G Pastore